Справка с предыдущего места работы чаще всего запрашивается для расчета больничных или декретных выплат.
Справка с места работы
Срок действия: Бессрочно
Какой врач выдаёт: Работодатель
Куда предоставляется: Банк, Визовый центр
Срок офорления: 15 минут
Диагноз: Трудоустроен
Срочно
Готовый документ через 2 часа
Легально
Справка пройдёт по всем реестрам
Надежно
Оплата только при получении
Доставка
По Москве, после обследования
О справке
Описание
Справка с места работы может потребоваться в различных ситуациях:
- при оформлении визы;
- для предъявления суду;
- оформления кредита, страховки, договоров, больничного, декрета либо пособий;
- для подтверждения стажа работы при устройстве на новую должность.
Стоимость
| Справка | ЦЕНА (руб.) |
|---|---|
| Справка с места работы (о трудоустройстве) | 2000 |
| Доставка документов по Москве и МО (после обследования) | от 100 |
Закон дает право работнику не сообщать работодателю о том, куда именно и по какой причине требуется справка с места работы. Достаточно, что в ней написано словосочетание «по месту требования».
Для получения справки с места работы работнику обычно требуется обратиться в отдел кадров своей организации. Обращение может быть направлено как лично, через письменное заявление, так и посредством электронной почты. В некоторых случаях могут быть установлены определенные формы и процедуры оформления заявления на получение справки.
Справка с места работы имеет формальный характер, поскольку представляет информацию о трудовой деятельности работника, его должности, периодах работы и других релевантных данных. В ней указывается также контактная информация работодателя, его наименование и реквизиты. Единого обязательного к применению образца справки с места работы не существует. Предприятия и организации вправе составлять ее в свободном виде. Однако выданные справки должны регистрировать в нормативной документации.
Ответственность за выдачу справки несет работодатель. При составлении справки требуется соблюдение определенных правил. Справка должна содержать полную и достоверную информацию о работнике, включая даты трудовой деятельности, должности, деятельности, выполненных обязанностях и других существенных фактах.
Срок действия справки с места работы обычно не фиксируется законодательством и зависит от конкретной ситуации или требований получателя справки. Часто требуется наличие справки с места работы, выданной в течение последних двух недель до трех-шести месяцев, чтобы информация была максимально актуальной.
Вопросы и ответы
Наши лицензии
Вниание! Мы НЕ предлагаем купить готовые медицинские документы без обследования. Мы продаём ТОЛЬКО медицинские услуги
Для чего запрашивают справка с предыдущего места работы?
В какие сроки руководитель должен выдать справку с места работы?
Согласно п. 3 ст. 62 ТК РФ, в течение 3 рабочих дней с момента получения заявления от сотрудника справка должны быть выдана.
Имеет ли право запрашивать справку работник, который уволился?
Да, может. Но законодательно закреплен лишь один вид справки для получения субсидий, пенсий, пособий и других социальных выплат. Информация для такого рода документов хранится в архиве предприятия.
Кто выдает справку с места работы на предприятии?
Если работнику необходима справка о должности, то эту справку выдает отдел кадров. Если о заработной плате, то в бухгалтерию.
Может ли работодатель отказать в выдаче справки?
Если работодатель по каким-либо причинам отказывается выдать справку, сотрудник вправе обратиться в суд.